De voorlopige bemiddeling bij de Dienst voor Bemiddeling, Arbitrage en Verzoening (SMAC) is wettelijk verplicht gesteld door de wet op de sociale rechtspraak en heeft tot doel een overeenkomst te bereiken tussen werkgevers en werknemers over arbeidsrechtelijke geschillen, om zo een rechtszaak te voorkomen, die altijd een voorwaarde is voor een gerechtelijke procedure.
De kwesties die eerst aan administratieve bemiddeling bij de SMAC moeten worden voorgelegd, hebben betrekking op de arbeidsovereenkomst tussen particuliere werkgevers (inclusief beursgenoteerde bedrijven in de vorm van een naamloze vennootschap) en werknemers en betreffen:
- ontslag
- Disciplinaire sancties
- Claims voor kwantiteit en erkenning van rechten in het algemeen
- Professionele classificatie
- Contractresoluties op verzoek van de werknemer
- Collectieve conflicten
Presentatie van de bemiddelingsstemming
De bemiddelingsstemming kan worden ingediend:
- TELEMATISCH door middel van SMAC VIRTUEEL KANTOOR.
- IN PRESENTEEL, in de SMAC-kantoren bij u thuis
- In andere OFFICIËLE RECORDS van de Gemeenschap waar u woont, in de POSTKANTOREN per administratieve post of via een van de systemen vastgelegd in artikel 16.4 van Wet 39/2015 van 1 oktober betreffende de gemeenschappelijke administratieve procedure van overheidsdiensten
Documentatie nodig voor de dag van de verzoening
fysieke personen:
- Voorzien van een origineel identiteitsbewijs (Nationaal Identiteitsdocument [D.N.I.], Paspoort, Verblijfsvergunning, Werkvergunning, Rijbewijs).
- Als het niet-geëmancipeerde minderjarigen zijn, moeten zij vergezeld zijn van hun wettelijke vertegenwoordiger, die ook hun originele identiteitsbewijs zal overleggen.
Legale personen:
- Origineel identiteitsbewijs en akte of originele volmacht.
Wat doen we bij Fimax?
Wij zullen u vertegenwoordigen bij de bemiddelingshandeling, waarbij we de omstandigheden van elke zaak analyseren en op zoek gaan naar de meest voordelige oplossing voor u, door het samenstellen en bestuderen van arbeidsdocumentatie, en, indien nodig, het opstellen van het bemiddelingsdocument.
Indien er geen verzoening of overeenstemming tot stand komt, zullen wij u vertegenwoordigen in de daaropvolgende rechtszaak voor de Magistratuur.